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所屬系部
組織機構

 

企業管理系

天津財經大學商學院企業管理系是在1958年學校建立之時以南開大學的師資班底為基礎,以工業經濟系為依托組建的。1980年企業管理系率先在天津市第一批招收企業管理專業本科生,1983年企業管理專業獲得了碩士授予權,1997年開始招收工商管理專業碩士(MBA);2003年企業管理專業獲得博士授予權,2004年開始招收企業管理專業博士研究生,并建立了博士后流動站;2006年企業管理學科被評為天津市重點學科,2009年工商管理專業被教育部批準為特色專業建設點,2010年工商管理專業被天津市教委批準為品牌專業建設點。2013年,獲批國家級管理學校外實踐教育基地稱號;2013年12月,獲批天津市高等學校試驗示范中心建設單位稱號;2013年6月, 工商管理專業獲批天津市專業綜合改革試點;2013年8月,企業管理教學團隊獲批十二五教學創新團隊稱號;2013年12月,人力資源管理專業 獲批天津財經大學新優勢培育專業;2016年12月, 人力資源管理教學團隊獲批市級教學團隊稱號。

企業管理系自招收學生以來,為國家培養了大批企業管理優秀人才。企業管理系現有工商管理、人力資源管理兩個本科專業;企業管理、技術經濟與管理兩個碩士點以及企業管理博士點和博士后流動站;從原有的單一的本科專業發展成為博、碩、本并存的多梯隊的專業人才培養體系,并在同類院校中保持前列的地位;企業管理系設有2個教研室、1個市級實驗中心和一個專業資料室,為培養學生的理論研究能力和技術應用能力提供了良好的環境。經過幾十年的發展,企業管理系已成為服務全國工商企業及京津冀地區經濟發展的高素質管理人才的培養基地。

在企業管理學科的發展歷史上,企業管理系涌現出一批知名的管理學教授和學術帶頭人。從美國伊利諾伊大學獲得工商管理博士,曾任中國企業管理協會理事、天津經濟學會副會長的余新民教授;企業管理系的首任系主任、中國企業改革與發展研究會常務理事、中國企業管理研究會理事郝覲桓教授;企業管理系第二屆主任、中國企業管理研究會常務理事,教育部高等學校本科教學評估專家,天津市管理學學會副秘書長,博士生導師、張英華教授;天津財經大學企業管理學科首席教授、天津市人民政府參事,享受國務院政府特殊津貼專家、天津財經大學工商管理研究中心主任、博士生導師羅永泰教授,他們為學科建設與發展奠定了堅實的基礎。

企業管理學科擁有實力雄厚的師資隊伍,現有教師25人,其中教授8人,博士生導師4人,具有高級職稱的教師占70%,擁有博士學位占教師總數的83%以上。企業管理系在科研、教學以及各項活動中展現了一個優秀團隊的風采。課程建設取得了突出的成績,目前有市級精品課三門;國家級模范教師1名,天津市教學名師1名,國家教育部新世紀優秀人才支持計劃1人。企業管理系具備較強的科研能力,近五年來公開發表論文百余篇,出版學術專著以及教材多部。承擔國家社科和國家自然基金項目和省部級項目多項。多年來全系形成了努力拼搏、銳意進取、團結一致的精神風貌。

我系十分重視教育教學水平,并以社會需要作為教育教學改革的目標,并形成了相應的人才培養特色。在教學計劃中根據課程特點安排與課程內容相關的調研活動,以小組為單位開展案例分析、問卷調查與數據的統計分析,已形成了系列性的實踐成果。在三年級本科學生中推行“導師制”,實行學年論文與畢業論文的統一指導,提倡本科論文以“調研為基礎”的理念,促進學生了解社會現實、提升學生分析與解決實際問題的能力。建立并實行師生課題組活動。將學生的調研和老師的指導相結合,撰寫論文、調研報告,使學生在實踐中培養認識問題、分析問題與解決問題的能力。通過師生課題組的活動,拓展了學生的創新思維,積累了實踐經驗,達到了全面培養和提高學生的素質和能力的教學目的。鼓勵學生參加天津市的各項科技活動與學院組織的創業計劃活動,我系學生多次在天津市“大學生學術論文競賽”與“思維盛宴”活動創新競賽中獲得優異成績,培養了學生敢于創新,勇于創新的能力。同時我系積極與企業合作,簽訂聯合辦學的協議,建立實踐基地,積極鼓勵和引導學生參加實踐活動,并制定相關的激勵制度。我系堅持聘請國內外專家和學者進行專題講座,拓寬學生視野。由于突出應用能力的培養,我系畢業生有著較強的適應能力和工作能力,受到用人單位的好評。近幾年來,就業率一致保持在97%以上。許多畢業生就業于三資企業、大型集團公司與事業單位;同時,每年都有多名畢業生考入名牌大學研究生。


市場營銷系

天津財經大學商學院市場營銷系建于1958年,原名商業經濟系,是天津財經大學最早建立的四個教學系之一。建系48年來,面向社會需要,服務經濟建設,已為國家培養了各類畢業生5000余名。

市場營銷系堅持我?!罢覝饰恢?,發揮優勢,辦出特色”的發展思路和“培養順應時代要求、具有可持續發展潛質的人才”的育人目標。在教育思路上正在實現四個轉變:一是由注重專業對口教育向寬口徑綜合素質教育轉變;二是由注重知識傳播向注重創新精神和實踐能力培養轉變;三是由注重共性教育向注重個性發展、因材施教轉變;四是由注重學科系統性向學科交叉、融合轉變。

在師資隊伍方面,市場營銷系現有教師30余名,其中高級職稱比例超過60%。其中,3人獲得天津市“131”創新型人才培養工程二層次人才稱號,5人入選天津財經大學優秀青年學者資助計劃,5名教師獲得天津市高校青年教師教學基本功競賽一等獎。

在本科教學方面,市場營銷系現有市場營銷、物流管理、廣告學、體育經濟與管理四個專業,在校生規模成果800人。市場營銷系現有天津市級教學團隊1個,天津市“十二五”戰略新興產業相關專業1個,天津市實驗教學示范中心1個,天津市級教學名師1人。學生多人獲得各類國際級、國際級競賽獎項,本科生就業率連續多年保持95%以上,多人考取北京大學、人民大學、南開大學、北京交通大學等國內知名學府研究生。

在科學研究方面,近五年獲得各類國家級項目8項,省部級項目30余項。在SSCI、SCI檢索期刊上公開發表論文10余篇,在CSSCI檢索期刊上發表論文100余篇,出版專著近20部。同時,1人參與獲得教育部中國高校人文社會科學研究優秀成果獎,3人獲得天津市人文社會科學優秀成果獎。

在研究生培養方面,市場營銷系擁有產業經濟學、區域經濟學產業經濟學、區域經濟學、法律經濟學博士和碩士授權點,在校研究生規模接近100人。其中,1人獲得天津市優秀博士論文將,數十人獲得研究生國家獎學金、王克昌獎學金。


旅游系

1.發展歷程

·1999年設置旅游管理方向。

·2001年開辦旅游管理本科專業,組建旅游系。

·2005年獲得旅游管理學術碩士學位授予權。

·2011年旅游管理專業成為天津市“十二五”品牌專業。

·2013年具有教育部《普通高等學校本科專業目錄》中“旅游管理類”下設的“旅游管理”、“酒店管理”、“會展經濟與管理”全部三個專業。

·2013年獲得天津市旅游管理實驗教學中心示范單位。

·2014年獲得旅游管理專業碩士(MTA)學位授予權。

·2014年獲得天津市精神文明建設委員會“文明單位”稱號。

2.師資力量

·專職教師13人,師資隊伍結構合理,其中教授4人,副教授4人,講師5人。

·所有教師都為博士或博士在讀,并且均擁有行業兼職背景或到行業企業的實踐鍛煉經歷。

·2人入選國家旅游局“旅游業青年專家”,2人入選國家旅游局“萬名旅游英才”。

·1人入選天津市“131”第二層次創新型人才,2人入選天津市“131”第三層次創新型人才。

·外聘知名專家和學者講座、授課,形成了優良的教學團隊和學術梯隊。

3.培養模式

·以學科建設帶動專業發展,以實際問題為導向,以教師的教研、科研和實踐為切入點,深入教學實踐基地指導學生見習實習,通過實地調查進行研究式教學,促進專業教學質量的提高。

·以旅游管理類核心課程群(10門)為基礎平臺,培養方向設置靈活多樣,從加強學生的實踐能力與創新能力出發,建設實踐教學基地,把校內的專業教學與校外的業務訓練有機結合起來。     

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